免费99精品国产自在在线,国产成人综合亚洲精品,国产又粗又大又黄,午夜精品久久久久久久

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042181-8311-4737

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統(tǒng)解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
工廠如何做好計劃物控咨詢?
來源/作者:網(wǎng)絡|新益為編輯 發(fā)布時間:2022-12-01 瀏覽次數(shù):

    工廠如何做好計劃物控咨詢?新益為計劃物控咨詢公司概述:計劃物控咨詢部門是企業(yè)的“心臟”,掌握著企業(yè)生產(chǎn)和物料運營的總安排和命脈,直接關系到生產(chǎn)部、生產(chǎn)工程部、采購、貨倉、質(zhì)管部、開發(fā)和設計部、設備工程、人力資源和財務成本的預算管理等

     

    一、主計劃和日本計劃的運作模式

     

    總體主計劃控制,車間分部實施(正向6級分解和控制):

     

    通過時間節(jié)點管理表分解并管理訂單各環(huán)節(jié)的完成時間,生成訂單交貨期分解表。

     

    計劃物控咨詢部門根據(jù)時間節(jié)點要求形成主(月)計劃、周計劃和日計劃。

     

    計劃物控咨詢

     

    計劃物控咨詢

     

    由工廠支部實施,日計劃形成流程和票據(jù)運用:

     

    步驟1:時間節(jié)點控制

     

    步驟2:分解訂單到期日

     

    步驟3:創(chuàng)建主計劃

     

    步驟4:將主計劃分解為月計劃

     

    步驟5:將月計劃分解為周計劃

     

    步驟6:把周計劃分解成日計劃

     

    (總體上統(tǒng)一控制生產(chǎn)優(yōu)先順序,確保日計劃有效達成主計劃)。

     

    二、生管六大組合拳

     

    (一)日計劃

     

    日計劃定義:

     

    簡單的說就是當日或者次日的明確的生產(chǎn)(工作)任務。

     

    日計劃的目的:

     

    將可以控制的生產(chǎn)進度單位劃小,強調(diào)有效性、可執(zhí)行性。

     

    通過有效的日計劃達成,最終達成主計劃,提升產(chǎn)能和效率。

     

    日計劃制定的前提條件:

     

    主計劃,周計劃已確定。

     

    物料上線前準備工作的確定、完成。

     

    異常已經(jīng)解決。

     

    日計劃實施的五重控制:

     

    日計劃制定控制

     

    日計劃確認控制

     

    日計劃下達控制

     

    日計劃執(zhí)行過程控制

     

    日計劃執(zhí)行結(jié)果控制。

     

    日計劃制定控制:

     

    主計劃中已完成備料的產(chǎn)品篩選(可以生產(chǎn)和必須生產(chǎn))--賬面確定;提前至少一天進行物料的現(xiàn)場排查—實物確定。

     

    根據(jù)生產(chǎn)車間的各組別差異,進行任務的合理分配。(前期計劃物控咨詢需要和生產(chǎn)部門共同商議確定。)

     

    工序比較長的產(chǎn)品,生產(chǎn)日計劃前期控制一頭一尾。(例如前控制開料,后控制包裝出貨。)

     

    日計劃的確認控制:

     

    日計劃在生產(chǎn)協(xié)調(diào)會上進行評審和下達,明確各車間任務。

     

    與生產(chǎn)部門現(xiàn)場確認。

     

    日計劃的下達控制:

     

    日計劃應下達到生產(chǎn)部最小管理崗位。

     

    機臺的日計劃最好以《派工單》的形式明確。

     

    組裝線的,要求生產(chǎn)主管通過早、晚會形式下達,通過生產(chǎn)班組看板明確各班組日生產(chǎn)任務。

     

    日計劃執(zhí)行過程控制:

     

    計劃物控咨詢部門計劃員每兩小時對現(xiàn)場的生產(chǎn)進度進行跟進、控制。

     

    計劃物控咨詢部門對造成日計劃未完成的生產(chǎn)單位和責任人進行問責。

     

    日計劃執(zhí)行結(jié)果控制(考核控制):

     

    稽查部對日計劃的達成結(jié)果進行問責。

     

    生產(chǎn)部門對造成日計劃未完成的部門和責任人進行問責。(橫向控制)

     

    計劃物控咨詢部門通過生產(chǎn)達成對相關部門的進行考核。

     

    日計劃總結(jié):

     

    日計劃就是讓生產(chǎn)任務明確到每日,傳遞必須執(zhí)行和達成的確定性。

     

    物料和異常已解決的確定性。

     

    生產(chǎn)任務能夠完成的確定性。

     

    沒有完成考核的確定性。(確定性是日計劃的核心)

     

    (二)日備料

     

    備料的目的是什么?

     

    發(fā)現(xiàn)異常。(數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、配套)

     

    解決異常。(高效、快速、有效、有針對性)

     

    備料的最終目的是通過備料來發(fā)現(xiàn)問題,并將問題和異常在領料前解決。

     

    備料過程中的幾個實操動作:

     

    生產(chǎn)單下達。(時間要求,為解決異常預留時間)--計劃物控咨詢

     

    備料方式的選擇。(賬面?zhèn)淞?,實物備料?--倉庫

     

    備料報欠?!肚妨厦骷毐怼返暮藢嵟c提交---倉庫

     

    欠料核實。將欠料明細表上交相關部門,進行核實。---計劃物控咨詢、倉庫

     

    欠料異常的控制:

     

    《欠料單》至少提前3天提交給物控員,由物控員和采購核實后的,確定各款欠料異常的處理方式,跟進并督促相關部門按規(guī)定進行處理。

     

    《欠料單》交采購核實后,采購部重點解決欠料單上欠料異常,《欠料單》做為形成《采購日計劃》的重要依據(jù)。

     

    上線前的首件確認控制:

     

    上線前至少提前2天在備料區(qū)完成首件制作確認。

     

    目的和備料:

     

    發(fā)現(xiàn)異常。(數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、配套)

     

    解決異常。(高效、快速、有效、有針對性)

     

    異常主要集中解決品質(zhì)、工藝、技術異常

     

    現(xiàn)場再次確認控制:

     

    在上線前1-2天,物料控制單位現(xiàn)場再次確認是否齊料、首件是否正常、所有的異常是否解決。

     

    確認無誤,《欠料單》銷單,明確標識。

     

    領料控制:

     

    車間收發(fā)員上線前提前至少1天到倉庫領料,再次確認數(shù)量、規(guī)格是否有異常。

     

    若有異常立即開出《領料欠料明細》交物控,必須形成《采購日計劃》。

     

    有異常的,立即調(diào)整生產(chǎn)計劃。

     

    日備料總結(jié):

     

    做好物料上線前的準備,不能局限于做好備料和點數(shù),發(fā)現(xiàn)異常和解決異常才是上線前物料準備的核心。

     

    在各個控制環(huán)節(jié)間,必須考慮異常處理的最短時間周期。

     

    (三)日協(xié)調(diào)

     

    什么是日協(xié)調(diào)?

     

    日協(xié)調(diào)的主要指每天的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會。生產(chǎn)協(xié)調(diào)會是對整個生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的問題快速反應的機制,我們企業(yè)必須每天都開。

     

    生產(chǎn)協(xié)調(diào)會主要參加部門:計劃物控咨詢部,生產(chǎn)部、采購部、品管部、稽查部、行政部等部門(附件:生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議程、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會范本)

     

    如何開好生產(chǎn)協(xié)調(diào)會?

     

    時間控制:生產(chǎn)協(xié)調(diào)會時間不要太長,最好不要超過半個小時。

     

    生產(chǎn)協(xié)調(diào)會的提前準備:物料、生產(chǎn)狀況及訂單等表單、數(shù)據(jù)提前準備。

     

    生產(chǎn)協(xié)調(diào)會的決議:生產(chǎn)協(xié)調(diào)會必須有會議決議,這個決議的主要內(nèi)容就是生產(chǎn)任務的下達。

     

    生產(chǎn)異常的解決:生產(chǎn)協(xié)調(diào)會由于跟異常的相關的人都會在場,面對面的,有什么問題都好解決,短時間內(nèi)解決不好的,需另外單獨開相關專題會。

     

    會議決議的檢查和落實。

     

    檢查結(jié)果的獎罰。

     

    (四)日攻關

     

    攻關的定義:

     

    攻關就是集中優(yōu)勢兵力,解決瓶頸工序或者瓶頸問題。

     

    攻關的目的:

     

    聚焦,將所有人的目光集中在一個點上

     

    通關有效動作,快速解決問題

     

    攻關點選擇的控制:

     

    不是所有的問題都需要去攻關

     

    嚴重影響日計劃達成的瓶頸工序或者環(huán)節(jié)是攻關的重點

     

    攻關選擇的是點,而不是面

     

    攻關組織的控制:

     

    攻關組織的設立必須注意虛實結(jié)合。即為突出攻關的重要性,可以在攻關小組中設置高管參與的虛職,但一定明確真正實施人和負責人,攻關參與的核心來自基層管理。

     

    攻關組織的架構:策劃組織、執(zhí)行組織、監(jiān)督組織

     

    攻關過程的控制:

     

    動作控制:稽查控制,將攻關中的每個動作列入集合點,反復檢查。

     

    數(shù)據(jù)控制:專門要有人對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和控制。

     

    小結(jié)控制:在攻關過程中,需根據(jù)實施進度經(jīng)常性小結(jié)、調(diào)整。

     

    攻關結(jié)果的控制:

     

    稽查中心對員工在攻關過程中的每一個具體動作執(zhí)行情況的稽查與考核(反復性)

     

    最終結(jié)果考核(獎與罰)

     

    總結(jié)(經(jīng)驗與教訓)

     

    攻關數(shù)據(jù)目標的控制:

     

    攻關數(shù)據(jù)目標的制定必須切合實際,讓員工比較容易達成,在達成的基礎上實施獎勵,然后再提高數(shù)據(jù)目標,逐步提高。

     

    攻關動作的控制:

     

    攻關方案要有效果,就必須要有可執(zhí)行的動作

     

    攻關動作的來源:攻關是面對所有人的,攻關的決策在高層,攻關動作在基層。

     

    對大家討論出來的動作進行篩選與確定,最終形成攻關實施的進度。

     

    攻關方案中必需的八點

     

    (1)為什么要做

     

    (2)什么時間做?(標準)

     

    (3)需要什么組織來保證?(標準)

     

    (4)怎么做?(標準)

     

    (5)過程中小結(jié)與調(diào)整(標準)

     

    (6)明確檢查與監(jiān)督(制約)

     

    (7)要達成什么目標?(標準)

     

    (8)責任承擔(責任)

     

    (五)日稽查

     

    稽查應圍繞“生管組合拳”中的動作、表單、控制卡進行反復稽查,以確保日計劃有效達成,并在此過程中培養(yǎng)員工按規(guī)定做事的習性。

     

    具體開展的稽查工作

     

    生產(chǎn)協(xié)調(diào)會的稽查:

     

    重點:會議的召開、會議資料的準備、會議決議的達成。

     

    生產(chǎn)日計劃的稽查:

     

    重點:

     

    日計劃的下達

     

    目視管理

     

    計劃跟進表的頻繁跟進

     

    異常處理

     

    現(xiàn)場PK

     

    對備料的稽查:

     

    基礎資料(包括材料清單、倉庫賬務卡準確性等)

     

    物料計劃

     

    倉庫整改

     

    采購控制

     

    倉庫備料

     

    對攻關的稽查:

     

    將攻關的每一個動作納入稽查控制卡中

     

    對考核的稽查:

     

    最關鍵一點對數(shù)據(jù)真實性稽查

     

    對稽查自身的控制:

     

    通過稽查控制卡將稽查的動作標準化,為方案的落實提供執(zhí)行的保障,或者提供監(jiān)督的保障。

     

    (六)日考核

     

    考核的目的:

     

    用數(shù)據(jù)來對各個單位的任務完成情況進行評價,落實責任,最終達到激勵和改善的效果。考核必須有數(shù)據(jù),憑客觀事實,而不是憑感覺來進行。

     

    考核的“三重一輕”原則:

     

    重積累:各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和積累是評價的基礎

     

    重成果:評價是展示成果、成果,借助成果的力量一起前進,快速進步。

     

    重時效:及時、點對點的審查,不是在很久以后,而是在事件發(fā)生的當下進行激勵。

     

    輕便快捷:在特定時間內(nèi),根據(jù)不同的需求和目標,制定比較簡單快捷的考核方式。

     

    工廠如何做好計劃物控咨詢?以上就是新益為計劃物控咨詢公司的相關介紹,做好企業(yè)的計劃物控工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎,讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。

     

    文章來源于網(wǎng)絡,版權歸作者所有,如有侵權請聯(lián)系刪除!


推薦文章
191-1276-9042
181-8311-4737
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業(yè)規(guī)劃設計一套由內(nèi)到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產(chǎn)管理咨詢

    提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學,執(zhí)行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規(guī)劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業(yè)管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網(wǎng)安備50010502003627 技術支持:派臣科技