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近日,合縱高速安徽某預制廠步入了6S管理的第三期工作。在本期工作中,項目部和新益為咨詢顧問袁老師圍繞班前會導入、實驗室目視規(guī)范、班組安全教育、前期目視設計落地情況等工作進行了深入開展。
本期,合縱高速安徽某預制廠在會議室舉行了2期首次會議。會議上,新益為咨詢顧問袁老師對本期工作進行了拆解,并對前期工作的思路進行了溫習,對前期取得的成果保持進行了點贊,對未能有效開展的工作進行了梳理。隨后項目總工孫總對本期工作的安排進行了補充和要求,孫總說:“2021是新的一年,班組新來的工人教育培訓要跟上,安全部務必做好安全教育工作,避免因安全培訓不足導致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生;同時,區(qū)域目視改善問題也要逐步推進,實驗室人員全力配合好顧問老師的工作。共同打造好目視標桿區(qū)域。”
新益為咨詢顧問作工作講解
孫總工做工作部署
本期還順利導入了班前會,安全部、工程部歸口技術員和班組一起召開班前會。班長對前日工作中的安全、產(chǎn)量、質量、現(xiàn)場情況進行了總結;對今日工作重點進行了布置和講解,工程部歸口技術員主要對質量、技術方面的工作進行了補充講解。隨著班前會的導入,班組工作得到了有效提升,上傳下達通道變得暢通;同時本期班前會的導入也對前期工作中的不足進行了補充,改變了以前的班前會流于形式、擺拍應付檢查的局面。
安全部黃工部署T梁班工作
工程部丁部長部署鋼筋班工作
根據(jù)本期工作安排,安全部組織了各班組進行《危險源識別》培訓,并于培訓次日對各班組開展了針對崗位的“危險源識別”活動。活動上,各班組長積極組織員工參與活動,累計收集危險源96處,并立即整改32處。對未能立即整改的部分,安全部協(xié)同新益為咨詢顧問進行了方案設計,并限定了整改日期。
危險源識別培訓
危險源識別活動
實驗室改善活動也開展得熱火朝天,顧問老師按標準對實驗室進行了目視設計。通過顧問老師與實驗室人員的共同努力,實驗室目視改善得到了有效提升。
實驗室目視改善
通過本期工作的順利開展,安徽某預制廠的6S管理水平又達到了一個新的高度,同時也開始了更高要求的改善。相信在后續(xù)工作開展中,舒城分廠一定能越做越好!
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;
為企業(yè)規(guī)劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內在的管理內涵體現(xiàn);
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學,執(zhí)行力更強
對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等